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“注重青年人才队伍建设”被写入路桥公司职代会工作报告

发布时间:2016年03月23日  作者:路桥公司团委


3月5日-3月7日,公司2016年工作会暨一届一次职代会隆重召开。来自各条战线的86余名正式代表、列席代表齐聚宝鸡机关,共商企业改革发展大计,全力推动公司质量和效益又好又快发展。从本次会议总经理行政工作报告及党委书记讲话中透露出一大信息:青年人才队伍建设越来越受到企业重视和领导关心。

公司总经理张文利在行政工作报告中指出:各项目部、分公司,机关各部门领导的配备坚持“678”原则,着力培养“80后”优秀人才逐步进入领导班子,形成班子成员年龄、经历、知识、专长、性格互补的合理结构。

公司执行董事、党委书记巩治国强调:“今后公司党群干部要逐步向年轻化、知识化发展,公司党群部门要做好后备干部人才的培养和储备,建立起科学有序的人才梯队。”

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